Работа и поиск работы. Вакансии и резюме. Рынок труда: анализ, информация, статистика.

<<- Следующая статья:
Какие преимущества и недостатки имеет аренда офисов в бизнес-центре
Все статьи на Вакансия.ру Предыдущая статья: ->>
Кадровые компании: сотрудничать нельзя отказаться

Через их руки проходят миллионы!

Дата публикации 14.05.2018 Санкт-Петербург

Каждый день они пересчитывают и пересчитывают сотни тысяч рублей. Однако себе оставляют совсем немного – в среднем 28 тысяч в месяц. Столько сейчас получают кассиры в Санкт-Петербурге.

Профессия эта требует не только терпения, но и определенных знаний. Современные кассовые аппараты – это, по сути, специализированные компьютеры, пользоваться которыми нужно после определенной подготовки и получения необходимых навыков. Кроме того, кассиры работают с терминалами для оплаты товаров банковскими картами и смартфонами. Именно поэтому 67% работодателей приглашают кассиров со стажем, а в 15% объявлений сказано, что опыт желателен. Продолжительность стажа работы при этом может варьироваться от полугода до двух лет, но в основном должна составлять не менее года. Иногда требования к опыту работы конкретизируются: например, с продуктами питания, с банковскими картами и так далее.

Образованием соискателей интересуются 36% работодателей, и две трети из них устраивает обычное среднее, а треть отдает предпочтение среднему специальному. С сожалением приходится констатировать, что ни наличие или отсутствие опыта работы, ни образование соискателей не отражаются на уровне предлагаемых зарплат. С другой стороны, с радостью можем сообщить, что придирчивость работодателей к навыкам и образованию желающих стать кассирами отнюдь не означает, что данная профессия совсем недоступна новичкам – в 22% компаний их обучают прямо на рабочем месте.

Каждый десятый работодатель требует от соискателей знания ПК, и еще в 7% объявлений говорится, что такой навык приветствуется. Помимо пакета MSOffice, в объявлениях указываются программы R-Keeper и iiko. Грамотная, четкая, хорошо поставленная речь – условие 6% работодателей. На желательность знания английского языка указывается в 4% объявлений, умение хорошо выглядеть – в 3%. Ценится умение разрешать конфликтные ситуации.

Личным качествам кандидатов уделяют внимание почти 60% работодателей. По их мнению, главное для кассира – ответственность (это пожелание высказывается в 22% объявлений). Второе место в рейтинге занимает активность, набравшая 15% голосов, третье делят коммуникабельность, доброжелательность, клиентоориентированность и аккуратность (около 10%). Кроме того, в объявлениях упоминаются аккуратность, исполнительность, честность, пунктуальность, энергичность, обязательность, стрессоустойчивость, позитивность, нацеленность на результат и умение работать в команде.

Проще всего кассиру найти работу в сетевых продовольственных гипермаркетах. Также их приглашают промтоварные и строительные магазины, супермаркеты цифровой техники, магазины автозапчастей. Много вакансий в общепите. Бывают и сезонные предложения: например, сейчас судоходной компании нужен кассир для продажи билетов на экскурсионные рейсы на период навигации.

В основном кассирам предлагается сменный график, 3/3, 2/2 или 3/1, в том числе с ночными сменами. Пятидневка, с 8.30–10.00 утра до 17.30–19.00 вечера встречается реже, и выходные не всегда приходятся на субботу и воскресенье. Некоторые работодатели предлагают кассирам индивидуальный почасовой режим.

В 74% объявлений подчеркивается, что оформление на работу производится официально, в соответствии с Трудовым кодексом. Перспективы карьерного роста до старшего смены и даже директора магазина отмечены в 41% объявлений. В каждой третьей вакансии указано, что за успешную работу кассиру положена ежемесячная премия. Кроме того, практикуются надбавки за выслугу лет и процент от продаж в прикассовой зоне.

Бесплатным питанием (в том числе двухразовым) кассиров обеспечивают 33% предприятий, и еще 15% предлагают его по льготным ценам. Полисы ДМС сотрудникам оформляют 26% работодателей, корпоративные скидки в магазинах компании предоставляют 22%. Развозку персонала осуществляют 7% фирм.

Что же касается зарплат, то сегодня минимальное предложение для кассира – 21000–25000 рублей (вакансия в магазине компьютерной техники), максимальное – 35000–38000 рублей (сеть продуктовых магазинов). В среднем работодатели готовы платить кассирам 28226 рублей. По сравнению с концом 2017 года этот показатель увеличился на 2,5%. При этом минимальное предложение осталось на прежнем уровне, а максимальное выросло на 4000 рублей. Кроме того, стало больше вакансий с зарплатой 25000 рублей и выше.

Алина Оленина







<<- Следующая статья:
Какие преимущества и недостатки имеет аренда офисов в бизнес-центре
Все статьи на Вакансия.ру Предыдущая статья: ->>
Кадровые компании: сотрудничать нельзя отказаться





Подписка на
Новые статьи Вакансия.ру








Рассылки Subscribe.Ru
Зарплаты двух столиц
Зарплаты двух столиц
 
Content.Mail.Ru  Рассылка 'Зарплаты двух столиц'  Рассылка 'Новости сайта ВАКАНСИЯ от А до Я'

За содержание частных объявлений администрация сайта Вакансия.ру ответственности не несет
Rambler's Top100