Работа и поиск работы. Вакансии и резюме. Рынок труда: анализ, информация, статистика.

<<- Следующая статья:
Готов на любую работу
Все статьи на Вакансия.ру Предыдущая статья: ->>
Как одеться на собеседование

Бизнес малый, а перспективы большие

Дата публикации 15.10.2015

Многодетная мать Марина Литванова, по образованию археолог, уже четыре года занимается предпринимательством и сегодня является директором успешного ООО «Мамасвет», выпускающего светоотражатели для пешеходов. Идею придумали вместе с мужем, название фирмы подразумевает, что раз речь идет о безопасности, стало быть, это забота. А кто лучше позаботится о человеке, чем мама? На вопрос, с какими трудностями пришлось столкнуться в процессе становления, Марина отвечает, что самые большие трудности наверняка впереди – бизнес растет, задачи усложняются, много идей развития. А стать на ноги очень помогла служба занятости – добрым словом, советом, неоценима и моральная поддержка. «Я не бюрократические барьеры встретила, а помощь и сопереживание. Защитила бизнес-план и получила материальную поддержку почти 300000 рублей», – рассказывает Марина. И к ее словам внимательно прислушивается ровесница Литвановой – одна из посетительниц ярмарки-выставки «Малый бизнес и предпринимательство», в рамках которой мы и познакомились с молодой предпринимательницей.

Мероприятие, организованное ООО «Молодежная биржа труда» по заказу ГАУ СПб «Центр занятости Санкт-Петербурга», как раз и предназначалось в первую очередь для тех, кто намерен стать бизнесменом и остро нуждается в совете, с чего начать осуществление своих планов. Поделиться секретами успеха с будущими предпринимателями должны были те, у кого дело уже поставлено; владельцы малого бизнеса выступали также в качестве работодателей, предлагающих свои вакансии.

Высокая активность посетителей ярмарки, которых было очень много, стала приятным сюрпризом как для ее организаторов, так и для участников. Алена БОЛДЫШЕВА, начальник отдела социальных программ ООО «Молодежная биржа труда» пояснила, что открытие своего дела сегодня очень актуальная тема. «Многие еще в процессе обучения осознают, что не хотят работать «на дядю», однако не знают, с чего начать собственное дело, как искать инвестиции, спонсоров, что делать, чтобы не пришлось сворачивать бизнес через год работы. Совет уже состоявшихся предпринимателей очень ценен для тех, кто только планирует стать на такую стезю. Ведь они лучше чем кто бы то ни было способны рассказать обо всех нюансах, трудностях; их опыт, который можно употребить, информационная поддержка очень востребованы начинающими бизнесменами».

В ходе ярмарки прошли презентации компаний-участников, таких, как ООО «Евростиль», ООО «Промстройметалл», Группа компаний «ГрузовичкоФФ» и «ТаксовичкоФФ», ООО «Творческая планета», Финансовая мастерская и других. Также в помощь будущим бизнесменам были предложены варианты поддержки в плане открытия своего дела, финансирования, информационного сопровождения. Были презентованы возможности Фонда «Агат», Программы государственной поддержки Центра развития и поддержки предпринимательства, «Союза малых предприятий Санкт-Петербурга» и другие.

Разумеется, посетители с большим вниманием отнеслись и к вакансиям, предлагаемым работодателями- участниками ярмарки, среди которых, кстати, были представители не только малого бизнеса, но и известных в городе торговых сетей, банков, транспортных предприятий, заводов.

Скажем, ГУП СПб «Горэлектротранс» присутствует практически на всех ярмарках вакансий – и общегородских, и специализированных. Светлана ПАШКОВСКАЯ, инженер первой категории этого предприятия, уверена, что участие в любых ярмарках всегда дает положительный эффект. На этот раз реальность даже превзошла ожидания. Светлану порадовало большое количество молодых людей, выразивших желание стать учениками водителей трамвая и троллейбуса. «Наше предприятие приветствует приток молодых кадров, сегодня было много молодежи, это хороший шанс на перспективу. К тому же всегда нужны кондукторы, а пенсионеры, которые обычно занимают такие позиции, еще не закрыли дачный сезон. На ярмарке же многие интересовались такими вакансиями». Надо отметить, что «Горэлектротранс» предоставляет общежитие для иногородних работников, в том числе для учеников водителей. Правда, оплачивается общежитие в течение полугода, а потом сотрудник должен сам за него платить, к тому же в этом случае он не имеет возможности самостоятельно выбрать парк.

А вот в ОАО «Завод «Радиоприбор» общежитие свое, а не арендованное, в собственных переоборудованных помещениях. Как рассказывает менеджер по персоналу этого предприятия Андрей КОЛОБОВ, получить общежитие может не только иногородний инженер, но и неквалифицированный сотрудник. Благодаря разумной кадровой политике «Радиоприбор» успешно закрывает вакансии, а на ярмарках его представитель чаще всего присутствует ради задела на перспективу. За пару часов у Андрея Колобова выросла целая пачка резюме – это те специалисты, которые могут понадобиться в дальнейшем. «Мы «берем на карандаш» всех соискателей, которые могут нам пригодиться. И тех, кто позвонил, и кто сам зашел в отдел кадров в поисках работы. В любой момент я могу обратиться к своей базе – и там найду нужного сотрудника».

Александру МАТЮНИНУ, региональному директору PROFI CREDIT – европейской микрофинансовой организации, пока не до потенциальных сотрудников: люди нужны сегодня. Откликаясь на приглашение Службы занятости поучаствовать в ярмарке, Александр испытывал определенный скепсис: думал, раз бесплатно, то и ожидать особо ничего не придется. А в итоге оказался очень впечатлен результатами. «Удивлены плодотворностью мероприятия. Пришло очень много интересных кандидатов – пенсионеров и молодежи, заинтересованных в подработке, которые нам как раз и нужны. Буклеты разлетелись моментально. Очень понравилось».

Стоит подчеркнуть активность посетителей ярмарки: наконец-то они научились не только созерцать, но и детально общаться с работодателями, выясняя все интересные для себя нюансы. Уже редко встречается лишь поверхностный взгляд на зарплату и сбор печатной информации о вакансиях. Сегодня соискатели в ходе общения с работодателями демонстрируют вполне грамотный подход к поиску работы.

Фото автора

Татьяна ГОРЯЧЕВА






<<- Следующая статья:
Готов на любую работу
Все статьи на Вакансия.ру Предыдущая статья: ->>
Как одеться на собеседование





Подписка на
Новые статьи Вакансия.ру








За содержание частных объявлений администрация сайта Вакансия.ру ответственности не несет
Rambler's Top100